O Sinsep manifesta profunda indignação com relação às Avaliações no Processo de Progressão Simples, por estar sendo conduzido de forma discriminatória pela administração, excluindo e prejudicando os servidores.
A administração decidiu limitar as avaliações aos anos de 2022 e 2023, resultando em um número reduzido de servidores contemplados. Com essa limitação, a gestão Nina ignora os esforços e a dedicação contínua dos servidores ao longo dos anos, desconsiderando suas merecidas progressões.
Mais uma vez, a Prefeita Nina perde a oportunidade de demonstrar que valoriza o servidor público ou reconhecer e recompensar os esforços dos servidores, preferiu arrochar o bolso do servidor. Ao optar por essa abordagem que penaliza aqueles que dedicam suas carreiras e ao serviço público, a gestão força a sua ingerência e a ineficiência.
Uma decisão, além de injusta, afeta diretamente o moral dos servidores, e sua estabilidade financeira. O impacto negativo dessa decisão catastrófica, ao limitar as avaliações, cria também um ambiente de desmotivação e incerteza na qualidade dos serviços públicos prestados à população.
O Sindicato vai lutar e cobrar para que todos os servidores sejam devidamente reconhecidos e valorizados por seus serviços, sem limitações arbitrárias e que a administração revise essa decisão e adote um processo mais justo e abrangente.
A direção do Sinsep reafirma seu compromisso de lutar pelos direitos dos servidores e não vai medir esforços para garantir que todos sejam tratados com justiça e respeito. Continuaremos vigilantes e atuantes na defesa dos interesses de nossos filiados.
Junte-se ao Sinsep e fortaleça nossa luta! Enfrente conosco os desafios, pois é na luta que encontramos nossa força!